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Tarea Ordenamiento: Nuevas medidas de carácter salarial y actualización sobre precios y tarifas

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Para informar detalles de la marcha de la Tarea Ordenamiento, en estos dos meses y medio, comparecen en la Mesa Redonda el jefe de la comisión de Implementación y Desarrollo de los Lineamientos, Marino Murillo Jorge, y las ministras de Trabajo y Seguridad Social y de Finanzas y Precios, Marta Elena Feitó Cabrera y Meisi Bolaños Weiss, respectivamente.

En la última reunión del Consejo de Ministros, el presidente cubano subrayó que en la implementación de este complejo proceso “se ha seguido planteamiento a planteamiento, discusión a discusión, y se han ido rectificando cuestiones que no nos salieron bien”, reconoció.

En video, la Mesa Redonda

Marino Murillo: Hay preocupación en las personas sobre el tema ingreso-precio

El jefe de la comisión de Implementación y Desarrollo de los Lineamientos, Marino Murillo Jorge, recordó que el ordenamiento monetario lleva dos meses y medio de ejecución, medida anunciada desde el 10 de diciembre con la posterior publicación de las normas jurídicas. 

Desde ese momento, en que comenzaron las opiniones del pueblo, se empezaron a revisar los elementos señalados. “Todo lo que se cambió en diciembre tuvo que ver con el diseño y muchas de las cosas que ocurrieron a partir de enero tuvo que ver con la propia implementación y errores que se cometieron”, reconoció.

Datos aportados por Murillo Jorge indican que en Cuba hay más de 3 000 000 de personas trabajando en el sector estatal, de ellos el 52% está en el sistema empresarial y el 48% en el sector presupuestado. “Un sector presupuestado grande, debido a las conquistas sociales de la Revolución, pero que habrá que ir revisando poco a poco porque es un gasto social grande”.

También hay 1 670 000 pensionados y unos 114 000 núcleos que reciben ayuda de la asistencia social. “Todo eso sumado se ubica en torno a los 5 000 000 de personas”.

Murillo Jorge reiteró que uno de los objetivos de la Tarea Ordenamiento es que a partir del incremento de salario, las pensiones y la asistencia social “esas personas tengan la percepción que ahora están mejor que antes”.

Reconoció que han ocurrido errores en la implementación, precios que se dispararon y sobre todo, los precios del mercado informal de la economía debido al déficit existente. “Hay preocupación en las personas sobre el tema ingreso-precio y es algo que estamos estudiando a profundidad y con lo que hemos tomado medidas que se han ido informando”.

Por tanto, ese objetivo de la Tarea Ordenamiento no se ha perdido. “Pero no es el único, el más importante es una corrección del precio relativo a los productos buscando que la economía reaccione”, dijo y reafirmó que “todos los objetivos se siguen y se toman medidas, en medio de una compleja situación económica”, por el recrudecimiento del bloqueo y el impacto de la pandemia.

¿Cuáles han sido las principales modificaciones realizadas?

Revisando las medidas tomadas, Marino Murillo recordó que se modificaron las tarifas eléctricas en el sector residencial. Foto: Roberto Garaicoa/ Cubadebate.

Al referirse a la marcha de la Tarea Ordenamiento, argumentó que como método de trabajo, existe un chequeo constante por parte del Gobierno. Se han efectuado 53 reuniones presididas por el presidente Miguel Díaz-Canel Bermúdez, donde se han analizado 167 temas, de los cuales 44 asuntos implican cambios en las normas jurídicas. En total, 67 normas, de las cuales ya están emitidas 27 y en proceso se encuentran 40. 

Se han tomado decisiones, continuó, relacionadas con los sectores presupuestado y el empresarial, en términos de tarifas, precios y vínculos entre las empresas, que de manera indirecta tienen que ver con la población.

“Muchos de esos temas son resultado de escuchar constantemente las opiniones de la población, como siempre ha indicado el general de Ejército, Raúl Castro”, destacó.

Revisando las medidas tomadas, Marino Murillo recordó que se modificaron las tarifas eléctricas en el sector residencial, con un presupuesto subsidiado previsto de 17 800 000 000 que pudieran ser superiores si crecen los precios del petróleo en el mercado mundial, “como lo están haciendo. Pero al menos en este primer año las tarifas no se subirán”, anunció.

“Si creciera el costo de la generación de electricidad sin subir las tarifas, el monto que tiene que asumir el presupuesto pudiera ser más grande, en el orden de 3 000 000 000 o 5 000 000 000 más. Pero depende de cómo se comporte el precio del petróleo en el mercado mundial”.

En cuanto al ahorro, dijo que en enero las tarifas ayudaron a que las personas ahorraran.

La segunda medida fue el establecimiento de tarifas eléctricas para las formas de gestión no estatal. “Aquellas personas que tenían su actividad económica en su vivienda también pagaban la tarifa residencial y junto con la reducción de la tarifa, se les cambió la facturación. Incluso se les dio la opción de los primeros 250 pesos por la tarifa residencial con subsidio y de ahí en adelante por la tarifa no residencial que es más cara, pero no progresiva”.

“Algunas personas han dicho que ahora le vamos a pagar la electricidad a los cuentapropistas. No es correcto. Siempre la tarifa no residencial cubre los costos de la generación”, aclaró Murillo Jorge.

No obstante, a estas personas, cuya tarifa fue modificada, se le pidió “un actuar responsable y no poner a la población precios abusivos y especulativos”, dijo.

Igualmente se actualizaron las tarifas para aquellos que generan fuera del sistema energético nacional, con fuentes renovables y cogeneradores independientes, de manera que se estimulen estas formas.

La cuarta medida consistió en la reducción del precio del GLP, en principio en 213 CUP y bajado a 180. “También ha habido una eficiencia en este consumo en las familias. Antes las personas que tenían un ciclo casi siempre consumían un cilindro antes del ciclo. Ahora, según nos informan de Cupet, se quedan un poquito más pasaditos del ciclo”.

Sobre la disminución del precio del keroseno en 50% en zonas no electrificadas implica un subsidio de 90 MMP del presupuesto del Estado.

Por otra parte, se amplió la nomenclatura de medicamentos con precios subsidiados que implica el crecimiento del subsidio del presupuesto a más de 3 000 000 000 de pesos.

Se tomaron asimismo medidas para el control de los precios abusivos y especulativos. Reiteró que existen condiciones objetivas para que se produzca un incremento de precios. “Uno, el déficit de oferta. Dos, se ha subido el ingreso de la población y por tanto, la demanda solvente. Tres, el incremento de los costos a las formas de gestión no estatal, y cuatro, el alto déficit fiscal del presupuesto relacionado de alguna manera con el proceso inflacionario”.

“Entonces, hacer la Tarea Ordenamiento aún con esos riesgos fue la decisión. Pero existe un grupo de medidas de corte administrativo para enfrentar precios abusivos y especulativos, las cuales se están tomando pero no con los resultados previstos. La población siente esos precios y se queja”.

Según el Ministerio de Finanzas y Precios, el 82% de las denuncias que se investigan resultan “con razón”, lo que indica que “existen violaciones porque el enfrentamiento tiene debilidades. Se estudian nuevas medidas, pero habrá que seguir batallando contra estos precios”.

La octava medida fue la ratificación de facultades de aprobación de precios a diferentes niveles. Por ejemplo, a rones nacionales, surtidos de cigarros y nuevo surtido de la compota de entrega normada.

Se ha trabajado, además, con el sector del transporte en la descentralización de facultades al Ministro para establecer tarifas de transportación pública, otros servicios especiales por ómnibus y de carga área; así como en la disminución de las tarifas de carga en el sector empresarial. “Se han bajado tarifas que exigen a las empresas transportistas una mayor eficiencia”.

En este sentido, resumió, han quedado tarifas máximas para el alquiler de ómnibus, minibuses y microbuses para el transporte a trabajadores y autorización a que las entidades asuman parte del costo. “Había lugares en que la transportación obrera casi le costaba a las personas 600 pesos al mes. Si la entidad paga la mitad o una parte, ayuda a esos trabajadores, sobre todo aquellos que deben recorrer largas distancias”.

También se transformó, prosiguió Murillo Jorge, la forma en que el Ministerio de Salud Pública paga las tarifas de transporte a los pacientes de hemodiálisis y el cobro de la tarifa de la empresa de transporte escolar. Por ejemplo, “en las escuelas esos transportes cobraban también las ocho horas que estaban detenidos esperando y si era así, se acabaría el presupuesto en tres meses. Son cosas chiquitas pero que dan paso a cosas grandes. Antes la tarifa era pequeña y no siginificaba nada, pero ahora las personas e instituciones han comenzado a revisar su presupuesto. Son las cosas de corte positivo de la Tarea Ordenamiento”.

A la par, se ha trabajado mucho el precio del cerdo, arroz, café, semillas de hortalizas, viandas y frutas. Por ejemplo, “el precio de la tonelada de cerdo en pie a los productores es 42 000 pesos y ellos no estaban de acuerdo porque no les daba utilidad producir cerdos. Pero la solución no fue subir el costo del cerdo. Sino bajar el precio a ellos de los piensos al 60%”.

El jefe de la comisión de Implementación y Desarrollo de los Lineamientos anunció que otras medidas relacionadas con el arroz y la leche están siendo analizadas y serán informadas próximamente, “resultado de recorridos por el país y discusiones en los territorios, pensando en el tratamiento especial al sector agropecuario”.

Otras revisiones tuvieron que ver con las tarifas de agua al sector productivo, que bajaron en un 20% aproximadamente. 

  • Se han dado facultades de los ministerios a los grupos empresariales, como parte de la política de centralizar las facultades de precios a las empresas. 
  • Establecimiento de subsidios a precios minoristas para productos de entrega específica al Plan Turquino - Manatí, Caimanera y zonas de difícil acceso. 
  • Se estableció la tarifa fija para el cobro de agua en edificios multifamiliares. 
  • Se acotaron los precios de los comedores obreros. “Por encima de 18 pesos lo tiene que pagar el centro de trabajo o una parte, pero los problemas dados inicialmente de una ración en 100 y 200 pesos ya se resolvieron”. 
  • Se le dio un tratamiento al procedimiento para el cobro del servicio de limpieza de fosas reiterativas y casos vulnerables “que a partir de una formulación lo más que te puede costar en el año es 280 pesos”. 
  • Aplicación de precios mayoristas de combustible a las cooperativas no agropecuarias, dedicadas a la transportación de pasajeros.

“El litro de diésel mayorista es 14 pesos y el minorista 30. Todo esto se hace para que se refleje en los servicios minoristas a la población y no haya precios abusivos y especulativos”, subrayó. 

  • Se revisaron las tarifas de los servicios jurídicos prestados por los bufetes colectivos. “Se bajaron en un por ciento importante”. 
  • Establecimiento de tarifas máximas de los servicios productivos en CUP para el cobro de los servicios que presta la Aduana General de la República. 

“Las personas que habían importado antes del 31 de diciembre se le cobraron los aranceles anteriores a la Tarea Ordenamiento, debido a que estos servicios estuvieron detenidos por la pandemia”. 

  • Aprobación de los precios mayoristas de combustible para TaxiCuba.
  • Bonificación de la tasa de peaje a personas jurídicas y naturales que lo requieren por sus funciones y lugar de residencia. 

Murillo Jorge recordó que en enero cuando las personas no recibieron el mismo anticipo de 1 000 pesos de diciembre, se aprobó otorgar un anticipo salarial a quien lo necesitara con posibilidades de pagarse en cuatro meses, “una medida cuyo uso prácticamente fue mínimo, pero se atendió las opiniones de la población”.  

Otra modificación consistió en el incremento de las escalas salariales superiores para los operarios de alta clasificación en el sistema empresarial (60 cargos y más de 12 000 trabajadores).

El jefe de la comisión de Implementación y Desarrollo de los Lineamientos dijo que el diseño de la tarea previó que no iba a haber pagos por resultado, sino a destajo, con la distribución después según las utilidades. “No obstante, se mantuvieron para un grupo de instituciones asociadas al resultado individual que no constituye un pago a destajo en agencia de taxis (TaxisCuba), empresa de transporte de La Habana (choferes y cobradores) y comercio minorista del turismo”.

Otra medida estuvo relacionada con la descentralización de la facultad al ICRT y al Ministerio de Cultura para la aprobación de las formas de pago a los trabajadores que participan en la producción y realización de los programas de radio y televisión, estudios de animación y obras audiovisuales. 

Igualmente se estableció un sistema de pagos para los gestores cobradores de multas, así como se pasaron a escalas salariales superiores a los maestros graduados de técnico superior (ciclo corto) en la enseñanza general y media. 

Con relación al tema del banco, argumentó, se tomaron medidas para apoyar al sistema empresarial. “Siempre que se haga una devaluación se produce el descalce de monedas por diferente tipo de cambio. Entonces, toda la deuda que había la concentramos en los bancos, quitándosela al sistema empresarial y al banco lo calza el presupuesto del Estado”.

“Hay unos 87 000 000 de deudas que las empresas no han pasado de su contabilidad a los bancos y se amplió la prórroga hasta marzo. Cuando se acabe el mes, la empresa que no lo haga y, después aparezca el dólar para pagar una deuda al exterior, le harán falta 24 pesos, pero esta solo tiene un peso porque esto se generó antes del tipo de cambio. Es decir, si la empresa no hace este proceso antes de que acabe marzo, esta tendrá que asumir el 23x1 que le falta”.

Murillo Jorge también se refirió a la aprobación de la entrega de financiamiento al grupo azucarero Azcuba, que se encuentra en plena zafra, con sus limitaciones. “Hay un incumplimiento importante de la producción de azúcar”, acotó.

También se entregó financiamiento a empresas agropecuarias de Artemisa y Mayabeque, que lo han solicitado, “con el espíritu de que no se produzcan cadenas de impago con los productores, pues estamos revisando los flujos financieros en este tipo de empresas”.

Precisó que se han estudiado más de 100 temas durante estos primeros meses de Tarea Ordenamiento. “Las personas siguen teniendo muchos criterios. Algunos, incluso, dicen que han cambiado tantas cosas después de tantos años de estudios. Así es la vida: hemos reconocido que ha habido cosas de diseño e implantación, pero es preciso recordar que en un mismo día se hicieron muchos cambios (se quitó el CUC, se cambió el tipo de cambio, se hizo la reforma salarial y se eliminaron subsidios excesivos y gratuidades indebidas) y todavía hay un grupo de cosas en la economía que hay que seguir precisando a largo plazo”.

Por ejemplo, la actividad del transporte es transversal a la economía y como tal implica muchos ajustes. Reconoció que en los primeros días las tarifas de estos servicios dieron sus problemas, pero “con el paso del tiempo se ha ido enderezando, definiendo tarifas que exigen el máximo de eficiencia en las empresas de transporte”.

En términos de precios, dijo, ha habido un proceso de descentralización en la formación que aunque haya generado una primera etapa compleja, en el futuro será mejor porque los empresarios tendrán que negociar precios, ponerse de acuerdo. “Un país no puede tener la cantidad de precios que teníamos centralizados”.

Apuntes de los cambios salariales ejecutados

Al intervenir en el programa televisivo, Marta Elena Feitó Cabrera, ministra de Trabajo y Seguridad Social, se refirió en un primer momento, al incremento salarial aprobado para operarios de alta calificación.

“Existía una deuda con aquellas personas de categoría ocupacional técnicos, que tenían requisitos de calificación de técnicos de nivel medio, y cuando se hizo el incremento de salario en el año 2019 no se pudo subir el salario de manera tal que hubiera un escalonamiento entre el salario de los profesionales de nivel superior y los de nivel técnico medio”.

Dijo que había un espacio dentro de la propia escala salarial que estaba vacío, “porque no se pudieron hacer los movimientos de estos técnicos. En la Tarea Ordenamiento ese fue uno de los aspectos que pudimos solucionar”.

“Hubiéramos querido, desde el propio diseño de la Tarea, hacerlo también con los operarios que tienen requisitos de calificación, pero cuando se corren los equilibrios macroeconómicos-financieros, la diferencia entre los ingresos y gastos específicamente por la partida de salarios, no permitía en ese momento hacer esta erogación”.

La ministra abundó que se habían previsto un grupo de formas de flexibilización de los ingresos de los trabajadores en el sector empresarial, donde el salario se había subido en 9,6 veces, pero había un ingreso móvil a partir de los pagos a destajos y de la generación de riquezas y utilidades, que también de una manera flexible, podía erogarse. “Los trabajadores iban a tener permanentemente unos ingresos sostenibles e incrementados”.

Sin embargo, la situación que atraviesa Cuba por la pandemia, agravada por el recrudecimiento del bloqueo, “no ha permitido que el sector empresarial genere las riquezas e ingresos que se esperaban, para que este salario de los trabajadores incrementara en los niveles diseñados”, señaló.

Por tanto, “se decidió hacer un análisis que desgraciadamente no podía abarcar a todos los operarios. Se hizo una selección de operarios a partir de requisitos definidos para ser beneficiarios de esta medida. Ahí estaba no solo el asunto de la calificación, sino también los períodos prolongados que requieren para su formación”.

“No se forma un liniero en una semana. No se forma un operario de una termoeléctrica en tan poco tiempo. Sino, a partir de un grupo de cursos que se requieren, prolongados en el tiempo”.

De acuerdo con la ministra, otros requisitos que se tuvieron en cuenta fueron la realización de funciones de alta responsabilidad en puestos claves de sectores estratégicos, y las fallas en la operación que representan un alto costo económico y social.

“Hubo 11 organizaciones superiores de dirección empresarial que en ese momento pudieron concluir el análisis de este grupo de operarios y, como informamos en Mesas anteriores, constituyó el principio de una parte del estudio que abarcó 60 cargos, 12 398 trabajadores y tuvo un costo de 67 000 000 de pesos.

Además, añadió la titular, ese estudio continuó con un trabajo muy serio realizado en el resto de las organizaciones superiores de dirección empresarial. Se suma otro grupo de OSDE “como Gempil, la mayorista de alimentos, GEICOM, el grupo ganadero, la OSDE de recuperación, entre otras”.

“Tenemos la conformidad tanto de la Central de Trabajadores de Cuba como de todos los sindicatos de Cuba, de que estos son los cargos que reúnen y se ajustan a estos requisitos definidos”.

Nuevo incremento para operarios de alta calificación y especialistas de Comercio Exterior

Precisó que en esta segunda parte del proceso se aprobaron 192 cargos que abarcan 33 800 trabajadores y que tiene un costo de 174 000 000 de pesos anuales.

Puso como ejemplo de los operarios aprobados aquellos que trabajan en:

  • Las labores de extracción y refinación de petróleos, perforación y reparación de pozos.
  • Los procesos de la goma, papel, vidrio, electroquímica y otras producciones químicas, cuero y calzado, textiles.
  • Siderurgia y la mecánica.
  • Industria de materiales de la construcción.
  • Actividades navales, de astilleros y portuarias, refrigeración y clima.
    Torcedores, soldadura, trasvases.

La titular de Trabajo y Seguridad Social informó que “hay un grupo importante de trabajadores abarcados” en esta reciente medida, cuyas normas jurídicas fueron puestas a disposición de las OSDE con el objetivo de que “procedan de inmediato a realizar los ajustes necesarios en la plantilla de cargos para beneficiar a los trabajadores con el incremento de la escala”.

En total, resumió, están abarcados 252 cargos, más de 51 000 trabajadores y tiene un costo anual de 241 000 000 de pesos.

Lo importante, aclaró, es que no se financia por el presupuesto del Estado, pues no tenía condiciones para asegurar estos cambios. “Es una medida financiada por las empresas, a partir del incremento de la eficiencia empresarial”.

“Esta medida se financia de las utilidades que recibe la entidad. La empresa tiene compromisos con los trabajadores y también con el Estado, por lo que de mantenerse los mismos niveles de eficiencia y no ir al incremento necesario, pudiera de una manera indirecta afectarse el presupuesto del Estado”.

Feitó Cabrera valoró que es una medida justa, todas las OSDE hicieron el trabajo correcto, aunque —dijo— algunos cargos muy puntuales no se aceptaron y se dieron los fundamentos de por qué no.

La ministra informó, además, la aprobación del incremento del grupo de complejidad de los cargos de especialistas en compra y venta del Comercio Exterior. 

“Estos cargos también tienen un grupo de responsabilidades y requisitos que cumplir, compromisos fuertes relacionados con las gestiones de venta de las producciones del país y no existía una adecuada diferenciación entre estos cargos y otros de las propias entidades”.

La medida, explicó, se aplica en todas las empresas y OSDE que realizan la actividad de Comercio Exterior, donde existen compradores, no se circunscribe solamente al sector del Comercio Exterior. Por tanto, “se implementa a todas las personas que independientemente del sector donde laboren, hacen funciones de comercio exterior”.

También se refirió a una particularidad relacionada con Biocubafarma donde, debido a la especialización y la complejidad de sus producciones, no se utilizará este cargo, “sino que se autorizó, cumpliendo los requisitos para ser comprador internacional, a utilizar cargos propios de esa industria para esta actividad”.

Los llamados “dirigentes no cuadros” y técnicos de la educación también se benefician

La titular de Trabajo y Seguridad Social anunció que otra medida está dirigida a incrementar los salarios de los cargos técnicos vinculados al proceso docente de la Educación Superior. Foto: Roberto Garaicoa/ Cubadebate.

La ministra explicó que la tercera medida tiene su génesis en un grupo de cargos existentes años atrás llamados “dirigentes no cuadros”. “A partir de todo el proceso de reordenamiento de los cuadros realizados en el país dejaron de ser dirigentes no cuadros y pasaron a las categorías administrativas de servicios, obreros, en dependencia de la labor que realizaban”.

Este grupo, recordó,  tuvo un tratamiento salarial especial según el cual cobraban tres grupos por encima del cargo de mayor complejidad del grupo de dirección que ellos dirigían, incluyendo la suya propia. Como parte de la política se aprobó que, mientras estas personas se mantuvieran en el cargo, se les respetara el salario.

“En la escala salarial que teníamos anteriormente la diferencia entre un grupo y otro era muy pequeña, no se notaba esa diferencia entre esos cargos y la complejidad. Como parte de la Tarea Ordenamiento resultó que a estas personas, que pertenecen a la categoría ocupacional de servicios que de acuerdo a la jerarquización de los cargos actualmente llegan hasta el grupo 8, que además de dirigir a un grupo de trabajadores eran responsables de cuantiosos recursos materiales y financieros, cuando se les aplicaba esta política de tres grupos por encima, verdaderamente no se correspondía la complejidad del trabajo que realizan contra el salario que devengaban”.

En esos casos, amplió la ministra, se hizo un cambio de la política que venía aplicándose y se decidió cómo fijar esos salarios. Se darán las reglas generales y luego se aplicará.

“El sector del turismo y el Ministerio de Comercio Interior se pusieron de acuerdo de manera tal que, con la categorización que tienen todos establecimientos, haciendo lo mismo, con una complejidad similar, no ganen diferente por trabajar en un sector o en otro”.

El salario se fija, abundó, no por esos trabajadores que generalmente tienen muy poca complejidad en el trabajo que hacen, “que hacen un trabajo muy fuerte e importante pero con baja complejidad”, sino tomando como referencia el salario de mayor complejidad de la organización en relación con el jefe de esa unidad empresarial de base.

Se trata de una medida que permitirá incrementar el salario de las personas que tienen a su cargo almacenes y entidades comercializadoras.

La titular de Trabajo y Seguridad Social anunció que otra medida está dirigida a incrementar los salarios de los cargos técnicos vinculados al proceso docente de la Educación Superior, específicamente a los cargos de Profesor Titular, Profesor Auxiliar, Profesor Asistente, Instructor, Metodólogo, Secretario Docente y Profesor Principal de año académico.

“Aquí se estaba dando una incongruencia salarial entre el cargo de instructor y los que se utilizaban en la Enseñanza General y Media. No había una total correspondencia, este cargo se nos quedaba detrás”.

Por tanto, dijo, “se hizo un análisis y se aprobó un corrimiento hacia arriba”. Cada una de estas categorías ocupacionales incrementan un grupo en la escala salarial.

Esta medida abarca a 22 866 profesores que no solo dan clases en las universidades del MES, sino en todas aquellas entidades que dan este tipo de enseñanza. Supone un costo anual de 76 000 000 de pesos y será una medida autofinanciada a partir de los ahorros presupuestarios que tienen esas entidades.

Se incrementa el pago de nocturnidad para médicos, estomatólogos, enfermeros y tecnólogos

La ministra también informó sobre la decisión de incrementar la tarifa para el pago de la nocturnidad para médicos, estomatólogos, personal de enfermería y tecnólogos de la salud. “Es una deuda a partir de una de las quejas más recibidas luego de la aprobación de la Tarea Ordenamiento desde el sector de la salud, que llamaba al reconocimiento de las horas extras”.

  • Se incorpora el pago de las horas trabajadas por médicos y estomatólogos los fines de semana en horario diurno con la misma tarifa.
  • Se acordó asumir como horas extras los sábados a partir de las 12 del día y los domingos, a partir de las tarifas recogidas en la tabla.

Feitó Cabrera puntualizó que la medida abarca a 125 729 trabajadores y tiene un costo de 411.7 millones de pesos, que serán asumidos totalmente por el presupuesto del Estado, “un sacrificio grande pero merecido desde el punto de vista financiero”, indicó.

En el caso de los médicos, agregó, “no se cierran los estudios, se mantiene un análisis integral del sistema salarial del sector de la salud en Cuba teniendo en cuenta, incluso, el trabajo fuerte realizado por ellos en esta etapa de pandemia”.

“Corresponde al MTSS continuar impulsando la implementación de la Tarea Ordenamiento, en particular lo referido a la reforma consciente de la complejidad que implica. Como parte de la etapa de ajuste, modificar cuanto sea posible en respuesta a las demandas de trabajadores, pensionados y población en general en correspondencia con las posibilidades económicas y financieras, en un país que se crece ante las dificultades y donde la clave está en la eficiencia. Eso también es Patria y Vida”, concluyó.

Murillo: Estas medidas se hacen “con mucha lupa” y serán financiada por las entidades

Nosotros constantemente estamos revisando el presupuesto del Estado con el Ministerio de Finanzas y Precios. Foto: Roberto Garaicoa.

Sobre la incorporación de los 34 000 operarios con nuevos salarios, Murillo Jorge reiteró que es una medida que se hace “con mucha lupa” y que será financiada por las entidades. 

Enfatizó que en el mes de enero un 30% de las empresas no tuvieron utilidades, lo cual tiene que ver con los ajustes necesarios en el primer mes de la Tarea Ordenamiento. “Tenemos la esperanza de que el sistema empresarial vaya reaccionando”.

El pago de los 45 000 trabajadores será a “golpe de eficiencia”.  “No se trata de que la empresa no tenga pérdida, se trata de que tenga las utilidades previstas porque si no de manera indirecta afecta al presupuesto”, afirmó.

Sobre el incremento de los salarios de los cargos técnicos vinculados al proceso docente de la Educación Superior, especificó que deberá ser enfrentado por los organismos correspondientes con ahorro, fundamentalmente de salario. “Porque hay plantillas que no están cubiertas. Porque lo que no tiene sentido es dejar de dar mantenimientos para repartir este salario, porque estaríamos contra las condiciones de esas instituciones que bastante han sufrido estos años por falta de mantenimiento”.

“Nosotros constantemente estamos revisando el presupuesto del Estado con el Ministerio de Finanzas y Precios. Este se reconvirtió de ambiente de 1 por 1 a ambiente de 1 por 24. Y ahí constantemente se están revisando partidas. De todos esos estudios minuciosos es que puede salir un poquito de dinero para aquí, para allá, hasta que la economía coja su ritmo”, señaló.

Modificaciones en los precios mayorista de los combustibles

Por su parte, la ministra de Finanzas y Precios, Meisi Bolaños Weiss, dijo que se trata de un proceso amplio y complejo, una transformación económica que implica, incluso, cambios de mentalidad.

Reiteró que sin dejar de respetar los efectos de una categoría económica relativa a los precios y sus efectos, el Gobierno realiza correcciones de precios determinadas, tomando en cuenta la opinión del pueblo.

La titular comentó que hay que seguir trabajando con el sector agropecuario, el cual es altamente priorizado, con el objetivo de incentivar el crecimiento de la producción de alimentos. 

Se refirió a la importancia de poner a los diferentes actores económicos en igualdad de condiciones. En ese sentido y al comentar sobre los modelos de gestión vinculados a la actividad del transporte, Bolaños Weiss señaló que existen varios actores que realizan el servicio de transportación de pasajeros.

“Aquí explicamos la adecuación en el precio del combustible para las personas que prestan los servicios de transportación desde la empresa Cubataxi, la de las cooperativa no agropecuarias en cuanto a que todas adquieran el combustible a precio mayorista y no vayan al costo minorista de ese producto, y puedan ajustar un poco más sus costos”, aseveró.

La medida —dijo— produce una reducción en los costos en aproximadamente un 35%. “Los trabajadores por cuenta propia vinculados a las empresas Taxis Cuba adquirían anteriormente este combustible a precio minorista menos un descuento que podía ser del 10%, y al ir ahora al precio mayorista tiene una atenuante en esos costos”.

Al respecto, insistió en que la medida debe tener una influencia en el diseño de los precios hacia la población.

“Una de las medidas que en este año debe tener un diseño y una propuesta de aprobación es ir transitando hacia la eliminación de los subsidios a los productos para ir a subsidiar por la vía de la asistencia social y de las prestaciones sociales a las personas”, afirmó.

Cambios en los precios del pescado para dietas médicas

Al referirse a las dietas de pescado, la ministra afirmó que normalmente están diseñadas para recibir seis libras de pescado fresco. Foto: Roberto Garaicoa.

En ese sentido, Bolaños Weiss destacó que cada medida a adoptar relacionada con los subsidios tiene que estar acompañada necesariamente de un respaldo y creación de condiciones, “para que en el momento propicio pasen a subsidios de las personas; son medidas temporales”.

Aseguró que no quedarán vulnerables, personas que no puedan financiar sus dietas médicas. “Aquellas dietas que no se subsidian por el presupuesto del Estado, pero que la persona está en una situación de vulnerabilidad con sus ingresos acude a la Asistencia Social”.

Al referirse a las dietas de pescado, la ministra afirmó que normalmente están diseñadas para recibir seis libras de pescado fresco y cuando no se tiene ese producto este se sustituye por cuatro latas de pescado en conserva.

Cuando se da el pescado en conserva por el pescado fresco se cobra a razón de 25 pesos por lata en el caso de las dietas médicas sin subsidios. En este caso no se incrementa el precio que la población paga por esta dieta por el pescado fresco, que es a razón de 114 pesos”.

En cuanto a las dietas médicas subsidiadas, la titular de Finanzas y Precios recordó que estas incluyen enfermedades crónicas asociadas sobre todo a los niños. “En este caso esas latas pasan a ser subsidiadas por el presupuesto del Estado y se cobra 1,70 pesos por cada unidad, lo cual demanda un financiamiento presupuestario de 24 000 000 de pesos”.

El keroseno también rebaja su costo

Otras de las inquietudes de la población es con el producto keroseno. En el país, informó la ministra, existen un total de 63 464 núcleos que cocinan fundamentalmente con keroseno por no estar electrificados. “Este es un producto importado, un combustible altamente costoso que tiene un precio alto”.

No obstante, afirmó, para los 63 464 núcleos que cocinan con keroseno y las 822 personas que usan refrigeradores de este producto se aprobó un tratamiento específico, el cual consiste en rebajar un 50% el precio de adquisición del keroseno.

“El keroseno cuesta alrededor de 14 pesos el litro, por tanto estos 63 464 núcleos y las personas que compren los 36 litros mensuales por refrigerador van a tener esta rebaja del precio, y esto también lleva un subsidio de 90 000 000 de pesos”.

En el caso de los núcleos que utilizan el keroseno como reserva y cuyo precio se mantendrá en 14 pesos el litro, la ministra dijo que si existiera un déficit para adquirir este producto, se puede recurrir a la Asistencia Social. No obstante, reiteró que en la mayoría de los casos se trata de un producto alternativo ante la existencia de otros medios de cocción.

Se siguen escuchando y estudiando las opiniones de la población

La titular comentó que también se trabaja en ajustes de “precios intermedios” en grupos empresariales como Azcuba, así como en los productos que circulan en el comercio para la venta a la población, “de manera de ir incentivando la eficiencia en los ciclos productivos y compartir los márgenes comerciales ajustándose a los costos y ser más eficiente en el proceso productivo y de comercialización”.

Al final del programa televisivo, Marino Murillo Jorge acotó que se siguen escuchando y estudiando las opiniones de la población. “La Tarea Ordenamiento avanza y hay que ratificar que la principal fuente de riqueza de cualquier país es el trabajo. Trabajando con eficiencia, no tengamos duda, que el futuro de Cuba es una sociedad próspera y sostenible.

“Estamos a las puertas del próximo Congreso (del Partido) y estoy seguro que parte de estos análisis serán discutidos y que el Congreso tomará las decisiones de políticas a futuro que ratifiquen la visión de la nación cubana socialista, próspera y sostenible.

“Estamos totalmente inmersos en el trabajo, con la intensidad que lleva. Le pedimos a todos los cubanos el máximo de eficiencia, en la labor que a cada cual le corresponde hacer”, concluyó.

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  • Ardenis Robles dijo:

    buenos dias soy un colaborador que cumplo mision medica en Venezuela. Mi pregunta es si es cierto eso que dicen que se nos va aumentar el salario en cuba en la tarjeta y si es cierto que vamos a poder comprar en las tiendas en MLC Muchas gracias

  • Alba dijo:

    Muy merecido el reconocimiento de incremento salarial a los Profesores jefes de carrera.
    Hay que continuar revisando..
    y los coordinadores de programas doctorado ?
    Varorar también lo siguiente. Un profesor titular e investigador titular, doctor en ciencia y coordinador de un programa de doctorado gana hoy solo 500 Cup más que un Profesor principal de año que es Master y profesor asistente o auxiliar ??? Esto no estimula la formación de doctores!!! Porque no hace falta ser doctor para ganar un buen salario, con ser PPA sería suficiente.
    Los PPA sí merecen su incremento actual de lo que se trata es, de poner en su justo lugar a los Doctores en Ciencias y profesores titulares
    Teniendo en cuenta el significado de las investigaciones en la educación superior porqué no se reconoce al investigador titular y está categoría para un profesor universitario solo le sirve para llenar un documento

  • heralis mena valdes dijo:

    todo muy bueno no le sigan oyendo cuento a las personas lo q hace falta es q se restablesca la economia y mejore la situacion del pais en los alimentos y medicamentos q se acabe la covi y nos vacunen y p alante cuba

  • Sinay de la C Figuerola Meriño dijo:

    Necesito saber cómo quedará el salario de los profesionales que se encuentra trabajando en la zona roja ya que nos disminuyeron la nocturnidad 0.60centv porque nos dijeron que estamos trabajando en la zona roja.

  • FABAT dijo:

    Hay que crear una Bolsa de Valores para poder ajustar los precios
    Ejemplo si se cosecho mas o menos papa por x razones el precio no puede ser el mismo

  • Alicia Reyes Díaz dijo:

    hola, considero que es bueno que se sigan revisando las medidas tomadas, y debe considerarse la antiguedad, lo que se pagaba era irrisorio si lo comparamos con el incremento hecho, la antiguedad no puede analizarse se manera ligera, no se trata de que haya muchos jóvenes competentes, que incluso pueden superar la calidad de los más viejos en un oficio o profesión, se trata de estimular la permanencia, la estabilidad en un puesto de trabajo, la dedicación a ese puesto y el compromiso con la formación del relevo, cuando el periodo especial muchos abandonaron los puestos de trabajo y se fueron a donde ganaban más, los que nos quedamos e hicimos que se mantuvieran nuestras conquistas como los maestros, que ademas de permanecer apoyamos las formaciones emergentes, y disímiles tareas más, ahora estamos de igual con los que se fueron en aquel momento y ahora vuelven por el incremento y por la situación que les impide vivir del invento, nos afecta, pero lo peor es le precedente que siembra, cuando las cosas de la pandemi amejores, y las personas puedan volver a viajar, y florezcan los negacios particulares volverán los éxodos, pues las personas saben que despues volverán y recibirán los mismas beneficios de los que nunca abandonaron sus puestos. Eso debe reflexionarse.

  • mayra dijo:

    Les pido por favor que el Gobierno trabaje más con muchos Trabajadores Sociales para sencibilisarlos más, porque todavía hay personas vulnerables e insolventes que esos Trabajadores Sociales le han negado ofrecer la ayuda que el Estado da para esos casos. Por qué el Gobierno NACIONAL no revisa eso en todos los Municipios y Provincia???. Hay desigualdad a la hora de dar esa ayuda.

  • AL dijo:

    muy buenas las medidas, falta igual un poco más que será poco a poco. El ordenamiento lleva transparencia, trabajar en base a la inflación real, es decir, revertir el precio actual de la carne de puerco q es a 120pesos al corte, como... industrializar las cochiqueras, método internacional, al igual con el huevo, valor actual de 10 a 15 pesos la unidad, y asi todo, controlando eso el salario rendirá bastante

  • Camagueyano dijo:

    Buenos dias saludos a todos los compañeros que estan enfrascados en la tarea Ordenamiento, una tarea muy dificil aplicardose cuando estamos enfrascados en una lucha muy fuerte en contra de la covid-19.
    Mi planteamiento está dado en que los militares pensionados de nuestro país cuando en otras ocaciones se les ha subido el sueldo a su antiguo cargo, en correspondencia tambien se le ha subido su pensión de acuerdo a la antiguedad con la que se encuentra. En esta ocacion con la tarea Ordenamiento todos salimos por el mismo hueco de los demás reptirados.
    Se hace necesario analizar eso, porque las tareas que cumplimos en la vidas militar en nada tiene que ver con la vida civil. Espero se analice este planteamiento y por las víasd correspondientes se nos de respuesta o mejor se resuelva y se vuelva hacer como antes.
    Saludos cordiales.
    Braulio.

  • Sergio dijo:

    No se ha hablado de los trabajadores del turismo, cuya mayoria pertenece a las escala de mas bajo salario y que sin embargo generan los mayores ingresos empresariales del pais; en adicion a esto, tienen los mayores requisitos de disciplina, idioma, etc. y una alta rotación de trabajadores devido a ello.
    Me preocupa el futuro de este creciente e importante sector. Tecnicamente se puede preparar personal en poco tiempo, pero idiomaticamente no.

  • Luis dijo:

    Por favor revisar la escala de los licenciados en Rehabilitación, laboratorio ect q trabajamos directamente a pacientes y cobramos menos q estadísticas y recursos humanos q trabajan con papeles nada más, no es menospreciar a los colegas , es sólo q no están valorando nuestro trabajo . Revicen bien q son muchos riesgos lo q corremos . Muchos no hacemos guardia pero trabajamos 8 horas duramente. Lindo día para todos.

  • Hector Brito dijo:

    Estoy muy de acuerdo con la tarea Ordenamiento y las correcciones q se realizan. Soy jubilado, me jubilé con el 90% de mi salario, pero ahora mi jubilación es apena el salario mínimo, lo que no considero del todo justo después de haber laborado por casi 50 años.

  • AleCuba dijo:

    El salario de los médicos sigue siendo muy precario, y no se tienen en cuenta parámetros como el riesgo biológico, el nivel de atención en el que se labora (primario, secundario, terciario) e incluso la diferencia entre las diferentes especialidades médicas. En el mundo entero existen diferencias ostensibles en la remuneración de cada especialidad. Saludos

  • Dri dijo:

    Quisiera saber dónde queda el pago del cargo de Jefe de Departamento Docente o Cátedra en Ciencias
    Médicas porque en la Educación Superior está en la gaceta y se paga pero para los profesores de ciencias médicas q son jefe de cátedra q antes del ordenamiento recibían 50 pesos Ahora no reciben nada por tan importante cargo en las cátedras d cada servicio médico de los hospitales y UCM. Gracias Espero su respuesta

  • Yanet Miclín Bonne dijo:

    Hola mi inquietud es acerca del tema de la escala salarial. Soy licenciada en Enfermría y quisiera saber porque un recien graduado devenga el mismo salario que un trabajador de 25 años de servicios, o porque un policia que la gran mayoría no tiene un 12mo grado realizado sin dejar de reconocer su abnegada labor .
    Además quisiera saber porque nunca al personal de enfermaría no se les vendió nunca las lapto que al resto del personal de salud se les dió, gracias.

  • Irina Rodriguez Sanz dijo:

    Considero que los profesionales en general de todo el Sector de la Salud no hemos sido beneficiados lo suficiente con la nueva Tarea Ordenamiento en comparacion con otras escalas salariales muy superiores a las nuestras sin dejar de reconocer el trabajo abnegado de cada cual desde su trinchera. Desde que somos estudiantes somos abnegados y sacrificados y trabajamos siempre bajo mucha presion pues tenemos vidas en nuestras manos, no trabajamos en una panaderia donde si se quema el pan usted lo vota y no pasa nada. Pasamos tiempo lejos de nuestras familias tanto aqui como en el extranjero cumpliendo siempre con la mejor disposicion la labor altruista y solidaria que nos ha inculcado la Revolucion. Un Medico Reciengraduado cobra lo mismo que un Especialista con 25 años de Servicio. Yo por ejemplo soy Medico Intensivista, y al igual que yo otras Especialidades con mucho riesgo y esfuerzo en su desempeño Ej: Cirujanos, Anestesiologos, Cardiologos, Clinicos entre otros que trabajamos en Atencion Hospitalaria (Secundaria) cobramos lo mismo que un Medico en Atencion Primaria. Pienso que deben revisar esas cosas.

  • Vicente Escandell Sosa dijo:

    Sugiero que el Ministerio de Finanzas y Precios, haga un análisis del por ciento en que han subido los salarios de los trabajadores después de los reajustes realizados y en que por ciento está la inflación en el país con la descomunal subida de precios de bienes y servicios. Sugiero haga lo mismo con el sector de los jubilados. Pienso que esta comparación, nos ayudará a todos a pensar si se ha actuado correctamente con el llamado ordenamiento. Por las opiniones que se han publicado y por lo que piensa el cubano de a pie, o sea, el pueblo, la tarea de ordenamiento no se ha comprendido fehacientemente, a pesar de las numerosas mesas redondas y explicaciones dadas por los ministros. Esto nos obliga a pensar mucho para evitar que este ordenamiento, a pesar de sus buenas intenciones, no sea fallido. Creo que lo peor de todo, es que estamos impulsando el desarrollo de la producción sobre la base del interés material solo. Dinero, dinero, más dinero, salarios, salarios, más salarios, ganancias, más ganancias, como si esto fuera lo único y fundamental que mueva a la sociedad cubana y al desarrollo de las fuerzas productivas. Nos estamos olvidando del sujeto económico, del hombre, de su conciencia, Mover nuestra sociedad sobre la base fundamental del estímulo material, solo puede conducirnos o nos está conduciendo ya, a que no sepamos distinguir el árbol de la totalidad del bosque y no sabemos si nos dará tiempo a rectificar. El problema de los estímulos materiales y morales está directamente vinculado y observamos que en el "ordenamiento" se promueve y desarrolla el estímulo material más que el moral y debemos recordar que la producción sin conciencia no le interesaba para nada al Che. Creo firmemente que una generalización abusiva del incentivo material creará efectos disgregadores sobre la conciencia de nuestro pueblo y traerá como consecuencia, un clima de egoísmo y obsesión por el enriquecimiento individual y evitará nuestra meta final: una sociedad socialista. Me parece que este problema tan crucial debe ser temática del próximo Congreso del PCC.

  • Esperanzada dijo:

    Desearía que se analizara el pago por antiguedad a los profesores universitarios, estoy próxima a la jubilación, reconozco altamente el incremento que tuve en mi salario y el que voy a tener en mi pensión, no obstante yo gano de salario lo mismo que un compañero de trabajo que lleva 15 años en la docencia superior y es profesor titular y doctor en ciencias, como yo. Me pregunto ¿cuando ese compañero tenga mi edad, qué pensará sobre este tema?, mis años de experiencia son significativos en cuanto a mi desempeño y mis competencias que no se adquieren en poco tiempo, así lo reflejan mis evaluaciones como profesora en cada curso académico. Estoy abierta a escuchar opiniones de los expertos en esta temática.Gracias

  • Wilmer T Fernández dijo:

    No entiendo que el salario de los trabajadores del Mintur lo unifiquen con los del Mincin basándose en las categorías de las instalaciones, olvidaron que a los trabajadores del Mintur se les exige un nivel superior en cuanto a su calificacion y preparación profesional más dominio de uno o varios idiomas segun la instalacion en que se desempeñen que el Mincin no lo exige, no deberia ser a mayor preparación y calificación, mayor salario.

  • Herminia dijo:

    He leído todos los comentarios y creo que si es verdad que este foro sirve para intercambiar opiniones con las diferentes autoridades debe haber un profundo análisis de la tarea ordenamiento de principio a fin. No es posible tantas inconformidades y tanto disgusto. Los objetivos muy nobles no han encontrado vías para cumplirse de ningún tipo. Revisiones por todas partes con rebajas a veces insignificante no puede ser la solución a estos grandes problemas, es necesario que se deje de mencionar los subsidios y las responsabilidades de la población. Los primeros tendrán que seguir a pesar de los pesares porque si no hay riquezas para que los ingresos resuelvan las necesidades es imposible resolver nada y no se puede dejar de subsidiar. Eso es lo que ha permitido que nuestro proyecto social haya llegado hasta aquí. O entonces un día podemos esperar que alguien piense en dejar de subsidiar también la educación y la salud. Es hora de darse cuenta que nuestra sociedad tiene sus características y no vale repetir tanto sobre la prosperidad y el no desamparar. Mucho cuidado. La realidad está muy pero muy lejos de esto. Ojalá me publiquen, lo siento si no pero seguiré planteando mi opinión de cubana que está y piensa en mi país.

  • Nancy dijo:

    Buenas tardes:

    En la pescaderia de cojimar, habana del este han vendido el kg de bonito a $340 pesos y rl kg de masa de hamburguesa en $86. Ppr favor, revisen esos precios excesivo y exhorbitantes.
    Tenemos ancianwos, y embarazadas en las familias cubanas.
    Gracias a cubadebate por sus excelentes artículos. Saludos revolucionarios.

  • Tania dijo:

    Cuándo se van a analizar las pensiones, una gran parte de los pensionados, hombres y mujeres que le entregaron los mejores años de su vida a la Revolución, que ocuparon responsabilidades que les llevaba a trabajar una cantidad excesiva de horas extras de forma desinteresada, que fueron a misiones internacionalistas en tiempo de guerra de forma totalmente voluntaria cuando no se pagaba nada por esas misiones, que muchos fuimos profesionales, profesores de elevadas categorías, hoy cobran pensiones
    que no se corresponden con todo lo que entregaron, sin pedir nada a cambio y lo más importante que una buena parte de nosotros lo volveríamos a hacer di volviéramos a nacer siempre que fuera por defender lis principios de nuestra revolución. No se pide privilegios, ni mucho menos riquezas, aspiramos a vivir nuestros últimos años dignamente, porque en realidad lo que hoy ganamos y lis precios existentes no nos lo permiten, por ello pudo que se analice este tema, hay jubilados más recientes que se jubilaron con más de 1000 pesos, pero hay otros que cuando nos jubilamos no existían esos salarios de más de 1000 pesos y a todos se nos aplicó el mismo razante, sumarnos por igual 1528 y eso ha conllevado a un número importante de injusticias. Confío que sea recibido nuestro planteamiento y analizado.

  • El Pala dijo:

    Es correcto el análisis de la incongruencia entre el salario del profesor universitario con la categoría de Instructor, comparado con el del profesor de la enseñanza precedente. Por eso fue justo el corrimiento de los grupos salariales de todas las categorías docentes en la Educación Superior.

    Con la misma lógica y sentido de justicia, pienso que se debe analizar la cuantía que reciben los trabajadores que se jubilaron antes de estas reformas, con una base de cálculo en niveles salariales que nada tienen que ver con los actuales.

    Analícese esta incongruencia también por favor.

    Gracias.

  • Carelia dijo:

    Me alegra las modificaciones que se han realizado a diferentes sectores de trabajadores asalariados.
    Sin embargo, que triste no se tenga en cuenta ni se valore, ni se reconozca el trabajo realizado por años con buenos resultados y aportando a nuestro pais.
    Digo triste porque los que hemos trabajado, hemos aportado y ahora somos pensionados que caimos, si caimos en el grupo de + de 501 peso. El pago de dicha pension sea inferior (comparativamente) a los grupos de menores.
    No se trata solo de dinero, que claro que hace falta, sino de reconocimiento de no tener presente a aquellos que por su esfuerzo y dedicación obtuvieron grados científicos y categorias científicas superiores sin dejar de aportar a nuestra Nacion.
    Solo pido se sea consecuente y que exista proporcionalidad en las pensiones asignadas (+501).
    Disculpen la extension pero esta situación afecta tanto desde el punto de vista espiritual como material.

    • Jesús dijo:

      Carelia, para ser justo de verdad porque no pedir que se revisen todas las pensiones uno solo los que cobraban (+501). Muchos jubilados con igual o mayor trayectoria y aporte cuando se jubilados los salarios estaban por debajo de los 500.00. No te ha puesto a pensar en ellos, yo lo que pido que revisen todas las jubilaciones para se consecuente y justo con aquellos que contribuyeron al desarrollo del país ya la defensa de nuestra revolució

  • Fancisco dijo:

    Esperamos Que se resuelva la situación de la pensión por jubilación de los trabajadores que nos jubilamos por la Ley anterior y que los cálculos que se tomaban como base eran inferiores y además los salarios devengados muy bajos, y el incremento actual tampoco nos benefició. Sabemos que muchas personas han escrito sobre el tema, sin contar que es un tema caliente en las colas en que una gran parte de las personas son de la tercera edad, pues la situación en que quedamos es muy compleja
    Casi 50 años de trabajo, universitario y habiendo ocupado cargos de dirección, a mis 81 años resulta que mi pensión es más baja que el salario mínimo establecido. Es absurda la medida que quienes se han sacrificado toda la vida y ya no tienen juventud ni salud para competir por un empleo su pensión no les alcance para vivir.
    Considero que esa es una de las cosas que hay que revisar y que la pensión a los jubilados o pensionados , no debe ser menor que el salario mínimo, por un problema de justicia y principalmente porque con menos de eso no se puede vivir decentemente, según ha debido comprobar, me imagino, la Comisión del Ordenamiento

  • EL Marino dijo:

    Poco se ha hablado de los trabajadores de la ciencia, sinceramente los unicos beneficio en el reordenamiento es el aumento de los pagos de las categorias cientificas, no obstante cuando una investigador alcanza un puesto de direccion solo se le paga por este puesto y las categorias cientificas dejan de pagarse, da lo mismo si eres titular o agregado todos los directores cobran el mismo salario, algo que creo desmotiva la superacion cientifica. Por no hablar do otros pagos que desaparecieron y otros que nuncan han llegados como el pago por ser miembros de tribunales cientificos entre otros.

  • JUANA dijo:

    No es fácil la situación en La Habana con los altos precios hoy en la cafetería vista alegre en santa fe sacaron cigarros para los revendedores no para el pueblo , el mensajero de ahí proponiendolos a precios elevados increíble pero cierto y bochornoso , hasta cuándo van a hacer estas atrocidades .?

  • Heidy dijo:

    Ahhh y x supuesto a los jubilados también hay q subirle la pensión

  • adoracion sevilla dijo:

    Yo kiero saber si los subsidios no se les va aumentar no me alcanzan los 1200 pesos ni para comprar lo necesario ni arreglar un ekipo de los pocos k tengo k se ro.para k hago con el TV pues no veo k tengan idea de lo k me kedaaumento tendré k vivir en silencio

  • Mirelys dijo:

    Soy licenciada en atencion estomatologica mi salario actual es 4010 el mismo que un tecnico medio en educación por que no se nos paga por ser licenciado

Se han publicado 1106 comentarios



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Randy Alonso Falcón

Randy Alonso Falcón

Periodista cubano, Director General de IDEAS Multimedios y del portal web Cubadebate, el sitio Fidel Soldado de las Ideas y del programa de la Televisión Cubana "Mesa Redonda". Dirigió otras publicaciones cubanas como Somos Jóvenes, Alma Mater y Juventud Técnica. Premio Nacional de Periodismo Juan Gualberto Gómez en TV en 2018. Ha ganado diversos premios en el Concurso Nacional de Periodismo 26 de Julio. En Twitter: @RandyAlonsoFalc

Oscar Figueredo Reinaldo

Oscar Figueredo Reinaldo

Subdirector de medios digitales de Ideas Multimedios. Graduado de la Facultad de Comunicación de la Universidad de La Habana en el año 2015. Periodista del programa televisivo Mesa Redonda y Cuadrando la caja. Ha ganado diversos premios en el Concurso Nacional de Periodismo 26 de Julio. Contacto: oscar@ideasm.cu En Twitter: @OscarFigueredoR

Dinella García Acosta

Dinella García Acosta

Periodista de Cubadebate. Graduada de la Facultad de Comunicación de la Universidad de La Habana (2019). Contacto: dinella@cubadebate.cu En Twitter: @dinella_garcia

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Lissett Izquierdo Ferrer

Graduada de Periodismo en la Universidad de La Habana (2014).

Andy Jorge Blanco

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Periodista de Cubadebate. Licenciado en Periodismo por la Facultad de Comunicación de la Universidad de La Habana en 2020. Trabajó como redactor multimedia de Telesur (2019-2020). En twitter: @ajblancocu

Roberto Garaycoa Martínez

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Fotorreportero. Colabora con Cubadebate y el sitio de la Mesa Redonda.

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Periodista de Cubadebate. Graduada en 2018 de la Facultad de Comunicación de la Universidad de La Habana.
En Twitter @AniaTerrero

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