En PDF, nuevos salarios, pensiones y prestaciones de la asistencia social
Foto: Irene Pérez/ Cubadebate.
La Gaceta Oficial Extraordinaria No.69 publicó este jueves 19 resoluciones del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) que establecen los nuevos cambios en la distribución de los ingresos de la población en lo referido a los salarios, pensiones y prestaciones de la asistencia social, como parte del proceso de ordenamiento monetario que comenzará el próximo 1ro de enero.
A partir de ese día se quedará el CUP como única moneda y una tasa de cambio de 24 pesos cubanos por un dólar, tanto para la población como para el sector empresarial, según anunció el presidente Miguel Díaz-Canel Bermúdez.
Detalles de las normas del MTSS:
- El salario mínimo del país se eleva a 2 100 pesos mensuales.
Divididos en 32 grupos de complejidad, se establecen los salarios escalas, según régimen de trabajo y descanso. Las escalas parten de 1 910 y 2 100 pesos para aquellos que laboran 40 y 44 horas semanales, respectivamente, y se fija en la última escala 9 510 pesos para quienes trabajen 44 horas semanales.
La norma plantea que se mantendrán los pagos adicionales mensuales:
- Por condiciones laborales anormales;
- Por trabajar en turnos nocturnos y mixtos.
- Por ostentar la categoría de Máster o la Especialidad equivalente reconocida por el Ministerio de Educación Superior, 440 pesos y por el grado científico de Doctor, 825 pesos, los que se reciben por una sola titulación, siempre que los profesionales desempeñen un cargo con exigencias de nivel universitario.
- Coeficiente de interés económico social del treinta por ciento (30%) del salario básico para los trabajadores que laboran en el municipio de Caimanera, provincia de Guantánamo.
- Para las profesiones que se certifican internacionalmente, 685 pesos.
- Por impartir docencia en Salud Pública, para médicos, estomatólogos y otros profesionales que no ocupan plazas docentes.
A la vez, se dejan sin efecto para todos los trabajadores pagos adicionales mensuales como por ocupar cargos técnicos, por trabajar en los organismos globales y del perfeccionamiento empresarial en las entidades autorizadas a aplicarlo, entre otros.
- La pensión mínima por edad e invalidez total del Régimen General de Seguridad Social, y de los regímenes especiales de los ministerios de las Fuerzas Armadas Revolucionarias y del Interior, será de 1 528 pesos.
Las pensiones concedidas por el Régimen General de Seguridad Social se incrementan en correspondencia con una escala, que va de 1 528 pesos (para aquellos que cobren actualmente entre 280 y hasta 300 pesos) a 1 733 para quienes reciban de 446 a 500 pesos.
En la resolución se precisa que las pensiones superiores a 501 pesos mensuales, reciben un incremento de 1 528 pesos cada una.
Como parte del compendio legislativo está la Resolución número 33, que especifica sobre el régimen laboral en la inversión extranjera, y puntualiza que el pago del salario de los cubanos residentes en el territorio nacional y extranjeros residentes permanentes en Cuba que prestan servicios en las empresas, lo realiza en pesos cubanos la entidad empleadora, encargada de seleccionar y suministrar el personal que presta los servicios a las empresas.
- El salario se fija por acuerdo entre la entidad empleadora y la empresa con capital extranjero teniendo en cuenta la complejidad, las condiciones del trabajo y requisitos adicionales de los cargos.
- El salario acordado no puede ser inferior al que corresponde a cada cargo en la escala salarial vigente.
También hay otras resoluciones específicas para los trabajadores que ocupan cargos de las categorías ocupacionales de cuadros, técnicos, operarios, administrativos y de servicios, que laboran en los órganos locales del Poder Popular y sus unidades presupuestadas adscriptas y subordinadas.
Igualmente están las normas dedicadas al sistema salarial para los trabajadores que se desempeñan en cargos periodísticos en los órganos de prensa y en otras publicaciones no conceptuadas como tal; en el sistema de la educación general y media y de la Educación Superior, y en las instituciones asistenciales del Sistema Nacional de Salud.
A su vez se puntualiza el sistema salarial para los trabajadores de la actividad de ciencia, tecnología e innovación y el pago de los ingresos básicos mensuales a los atletas de alto rendimiento de las preselecciones deportivas nacionales, miembros de los equipos participantes de la Serie Nacional de Béisbol y sus reservas, contratados, según la categoría deportiva establecida por el Instituto Nacional de Deportes, Educación Física y Recreación.
- Las cuantías a pagar por el suministro de la fuerza de trabajo entre la entidad cubana designada y el concesionario o usuario extranjero de la Zona Especial de Desarrollo Mariel.
- Los salarios mensuales de los artistas subvencionados de las manifestaciones de música, espectáculos, teatro, danza, circo, cine y animados, que tienen relación de trabajo en los sistemas de Cultura, Radio y Televisión, Turismo, Salud Pública y otras entidades autorizadas.
- Para los cuadros de las instituciones culturales categorizadas por el Ministerio de Cultura y de los centros culturales pertenecientes a la Oficina del Historiador de la ciudad de La Habana.
- Para el personal que forma parte de las dotaciones de los buques y embarcaciones de navegación de travesía internacional, de cabotaje y las que realizan sus actividades próximos a la costa y en las aguas interiores, pertenecientes u operadas por las empresas, unidades presupuestadas y demás entidades de los organismos de la Administración Central del Estado y los órganos locales del Poder Popular.
Por último, la Resolución 71 establece que el ingreso de los trabajadores se compone de una parte fija, que se corresponde con el salario escala según la complejidad del trabajo y los pagos adicionales aprobados y, una parte móvil asociada a los resultados que comprende:
a) Sistemas de pago a destajo;
b) distribución de utilidades; y
c) forma de pago por rendimiento que se aplica en las inversiones constructivas de los programas de desarrollo turístico y de la Zona Especial de Desarrollo Mariel.
Los sistemas de pago a destajo se basan en la medición de los gastos de trabajo a través de la cantidad de producción elaborada o servicios prestados; se prioriza su aplicación en los procesos y actividades que la naturaleza del trabajo lo posibilite, a partir de normas de tiempo o rendimiento y el salario se condiciona a la calidad del trabajo realizado.
- Descargue Gaceta Oficial Extraordinaria No.69 (PDF)
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Mi chequera de 280 corresponden 1528.al cobrar en banco por viuda me pagan solo 1070 contradice lo explicado.ahora cd o mas necesito 75a.operada cancer mama.viajes a oncologico.alinentacion etc me rebajan casi 500cup.no lo entiendo.es cruel........ favor revisar esto.
Estoy de acuerdo con el ordenamiento salarial, el trabajo tiene que ser la fuente de ingresos y el salario una motivación para este, por eso no entiendo por qué no se paga la guardia médica, ya que lo que se paga es la nocturnidad y esta, no se incrementó. La guardia es la tarea más difícil del médico. Se realiza en condiciones no óptimas y muchos se acogen a diferentes razones para no realizarla. Su pago incrementaría el número de profesionales a realizarla.
Estoy plenamente de acuerdo con ud Ofelia pero no solo eso sino que debe de tenerse en cuenta que todas las guardias médicas no tienen la misma complejidad no se puede comparar la guardia médica que se realiza en las unidades cerradas y servicios de urgencias con las q se hacen en un policlínico sin hablar de que un saldo de 48 cup por cada guardia no es justo en el contexto de precios que se avecina saludos
En realidad esperemos el momento a ver que pasa, no creo los salarios alcancen, los precios están elevados y el ser humano necesita mucho más de lo que se tienen contemplado, algunos sectores no salieron beneficiados en el reordenamiento, casi unieron lo que el trabajador ganaba en distintas monedas y hora todo aumenta, donde está el beneficio para estos, creo hay que seguir revisando cosas
En la Ley no veo lo de la aplicacion del 70 % a las pensiones de aquellas personas acogidas a la pension por viudez, en el caso de mi mamá y de muchas de sus amigas al aplicarle el 70 % quedarian por debajo del minimo aprobado .... tal y como expresa la LEY
La pensión mínima por edad e invalidez total del Régimen General de Seguridad Social, y de los regímenes especiales de los ministerios de las Fuerzas Armadas Revolucionarias y del Interior, será de 1 528 pesos.
No se entiende que una persona mayor en el caso de mi madre tiene 81 años tenga que hacer una gestion para acogerse a su pension anterior pudiendo dar la posibilidad de que los casos que el calculo del 70 % quede por debajo del minimo de 1528 se queden con esa cifra, y no afecten monetariamente a estas ancianas hasta tanto no realicen los tramites, Se han fijado en las colas de los Consejos Populares? Han pensado en las ancianas y ancianos en estas gestiones? No pueden generar otra vía que no sea especificamente personal y asi no demorar dias y dias y no afectar economicamente y emocionalmente a los ancianos? les toca aunque sea el minimo y se quedaron por debajo POR FAVOR REVISEN.
en espera de su respuesta, Saludos
BUENO yo sinceramente no entiendo como es posible q una secretaria de una unidad gane o va a ganar 5000 pesos mientras la jefa de economía solo ganara 3000 pesos y no es por MENOSPRESIAR el trabajo de nadie pero aquí muchos sabemos q una secretaria no tiene ni la mitad de responsabilidad de un económico o estadístico se q este comentario no cambiara nada ya lo mejor ni lo publican pero esta algo q deben tener en cuenta.
Y creó q no deben tener encuentra q la secretaria sea máster o este categorisada pq al final va a trabajar como secretaria, pq si yo soy técnico y tengo mucha más responsabilidad y trabajo q ella no entiendo pq le pagaran más q a mi
No entiendo porque los trabajadores vinculado directo a la producción vamos a cobrar lo mismo gue uno gue no esté vinculado a la producción los trabajadores de oficina los dé limpieza,los trabajadores del sector del turismo conbrábamos un total de 1900 entre estimulación y salario .
Considero un error in necesario la eliminación de la antigüedad en el magisterio.Conquista histórica de la Revolucion
Se trata de mi mamá ,de edad 84 años y jubilada con 30 años de trabajo y con una jubilación de $280.00,al fallecer su esposo en el ,2008 se adjudica la pensión de su esposo de$320.00 ahora al cobrar su jubilación fue de $1105.00 mi pregunta a la trabajo dará social que se encontraba en el Banco atendiendo los jubilados por qué la diferencia de salario,su repuesta que por ella adjudicarse a la pensión de su esposo salía como pensionada ,yo pregunto donde quedaron los 30 años laborales de ella y aún más los de su esposo que fueron más da 40 años trabajados ,nunca fueron pensionados ninguno de los dos ,por favor en esa citación hay muchos jubilados , favor de revisar o por lo menos una respuesta convincente,saludos revolucionarismente Ana Delia Arango Soler hija de la afectada
Soy abogado de bufete, como saber mi grupo de escala ?
Reafirmo mi apoyo al proceso de ordenamiento porque estoy seguro que va ayudar al desarrollo del pais, fue bueno escuchar que se resolvería un problema que yo llamo "mala suerte" o "momento coyuntural" en relación a los trabajadores que están en el momento de un cambio cerca de la jubilación y ahora se fue justo, pero donde quedamos los que nos sucedió lo mismo en un momento determinado, soy pensionado de las FAR, por estar en los reglamentos fui pasado a la reserva en Agosto del 2014 con solo 668 pesos de pensión, cuando todavia esta en total plenitud de facultades con 55 años de edad, sin coger vacaciones continue trabajando y me mantengo, en el 2019 mis antiguos compañeros que estaban a mi mismo nivel por tener suerte se les subió el salario y ahora al pasar a la reserva se fueron por encima de los 2500 o 3000 pesos, pensé que cuando llegara el ordenamiento me les iba a pegar aunque sea un poquito y se me hiciera justicia a mi mala suerte, cual no sería mi sorpresa al conocer que a ellos le aumentaron los mismos 1528 pesos igual que a mí, es decir pasarán de 4000 pesos y yo apenas llego a 2200, ¿ TENGO O NO TENGO MALA SUERTE ? por ahora me defiendo por estar trabajando pero ya tengo 62 años y la situación física es otra y puede ocurrir que tenga que quedarme solo con la pensión, pregunto tengo derecho a por lo menos cuando llegue a los 65 años aumentar en algo mi retiro, en el órgano de trabajo me dijeron que para los retirados por lo militar deben cumplir 30 años de trabajo por lo civil para tener derecho tengo ahora 13 años de trabajo en lo civil me faltan 17 pra llegar a 30 y 17 años más 62 que tengo son 79 años, ¿ llegaré a esta edad con condiciones para trabajar ? ¿TENGO O NO TENGO MALA SUERTE? ESTOY SEGURO QUE POR ESTA MALA SUERTE ESTAN PASANDO MUCHOS MÁS, y aquí si no tiene nada que ver aquello de que el que tenga más retiro es porque aportó más, yo ty los que estemos en esta situación aportamos lo mismo lo que nos mató fue la "MALA SUERTE2 y el "MOMENTO COYUNTURAL"
Que alguien me aclare una duda: ..Mi suegra Jubilada q actualmente gana 300 pesos le corresponde un aumento de 1528 según se publicó...el mínimo de los aumentos...correcto ...Ella tiene 84 años y viene un mensajero mensualmente a pagarle del correo atraves de la nómina electrónica..Y cual fue su sorpresa solo le pagaron 1070 pesos planteándole que ella estaba acogida a la chequera de su esposo( fallecido desde ha 13 años) es verdad pero eso no se explicó ... más desde ese entonces ya ella a tenido aumentos hasta el actual q ya era de 300...Que ahora se dirija a la oficina del Inass para acogerse a la chequera anterior,. Pero señores si,. Sólo era cobrar 1528 por los 300 q ella cobraba actualmente... Cómo nos gusta pasar trabajo...Viejitos q no pueden estar en esos trámites...complicando las cosas .por favor.. algo sobre esto
Hola, soy Lic y trabajo en una clínica de atención a extranjeros cuyos ingresos anuales le aportan divisas al estado, por supuesto la atención a los pacientes en estos centros es muy exigente y se trabaja con mucha calidad y experticia, por eso recibímos todos los meses una estimulación en cuc. Ahora con este ordenamiento, se elimina ese sistema de estimulación y pagaran por igual a todos los compañeros por él título, trabaje donde trabaje, no se tendrá en cuenta si es un policlínico o un centro de referencia internacional, ¿no desestimula eso la calidad y la motivación de esas pesonas consagradas que trabajen en centros especializados?, que ahora les dará lo mismo trabajar ahí que en cualquier lugar?
Todos los trabajadores agradecemos el esfuerzo del país por incrementar los salarios pero todavía tenemos muchas insatisfacciones. Soy Jefa de Departamento de la Secretaría Docente de la Filial de Ciencias Médicas de Contramaestre perteneciente a la Universidad de Ciencias Médicas de Santiago de Cuba en el incremento anterior me encontraba en el escala XIX con un salario básico de 1320 pesos con la reforma salarial bajo a la escala XVI para cobrar un salario de 4610 pesos, no entiendo porque se me cambia la escala, sumado a ello poseo categoría docente de profesor asistente la cual no se me paga tampoco explicandome que el cargo es no docente, entre comillas porque el cargo dice Jefa de Departamento de Secretaría Docente. No me permiten dar docencia teniendo la entidad la necesidad, creo que debe valorarse todo esto porque no es posible que el Jefe de cocina comedor gane más que un secretario docente o el responsable de la beca o hasta el psicopedagogo.
Creo que hay que tener en cuenta al personal técnico que trabaja en las secretarias docentes de las universidades muchos son licenciados del nivel superior y cobraran solo un salario de técnico creo que esto debe revisarse ese trabajador estudio en una universidad es graduado del nivel superior y se le está pagando como un graduado de 12 grado. Los secretarios de los directores ganan que ganarán estos técnicos que trabajan bien duro y si se les pide hasta horas extras. Gracias
No entiendo como puede ser que se diga que . Las pensiones concedidas por el Régimen General de Seguridad Social se incrementan en correspondencia con una escala, que va de 1 528 pesos (para aquellos que cobren actualmente entre 280 y hasta 300 pesos) a 1 733 para quienes reciban de 446 a 500 pesos.
pues mi mama que es viuda hoy cobro su pension ascendente a 1077.00 pesos.
si me pudieran esclarecer pues como yo hay otras personas con la misma duda.
Mi pregunta es la siguiente cómo quedan los licenciados en enfermería que por una resolución del ministerio de salud pública pudieron pasar a estudiar medicina comenzando por el tercer año de la carrera y se les respetaba su salario básico hay q recordar que muchos de estos casos son personas con varios años de trabajo con hijos pequeños que de no percibir un aumento salarial quedarán en pésimas condiciones económicas favor si alguien sabe algo al respecto q me explique saludos y viva Cuba
Me he quedado asombrada de la cantidad de personas que ahora están pidiendo asistencia social. Unas la merecen por su condición, pero otras se les ve en fiestas, fuman, beben, pasean, cuentas en internet y además tienen edad laboral. Será que piensan que los que trabajamos enfermos, viejos, con situaciones familiares, etc, tenemos que seguirlos manteniendo con el pago de nuestros impuestos? El Ministerio del Trabajo y Seguridad Social debe estar bien atento a este nuevo fenómeno.
Soy licenciada en enfermería, madre de familia q en estos momentos me encuentro cursando el quinto año de la carrera de medicina junto a otros prfesiomales ,otorgada por convocatoria especial del Ministerio de salud pública en el curso 2017-2018 para licenciados en enfermería q ejercían la profesión. En el anterior incremento salarial para el sector no fuimos beneficiados por ser estudiantes,ahora nos depositaron nuestro salario del mes sin anticipo de canasta familiar.¿Cómo mantendremos nuestra familia si no se nos tiene en cuenta que no somos estudiantes normales?
Con esta reforma, qué pasa con el pago de la antigüedad? O sea un Doctor y Titular, con más de 30 años de trabajo, gana lo mismo que un joven de apenas diez con iguales categorías? Considero que no es justo.
Quisiera saber yo madre de dos hijos,vivo sola,soy trabajadora del turismo y mi salario básico es de 425,00 cuanto ganaría ahora y si me da para pagar,canasta básica de tres ,corriente y d emas gastos
Si un padre antes por manutención pagaba sólo 50.00 pesos mn,ahora cuanto tendría que pagar,si su salario básico es de 380.00....o sólo le toca toda la responsabilidad a las madres y los hombres siguen viviendo su vida sin preocupación.
Tengo dudas se expone que el medico especialista de 1er grado con una maetria esta superior en cuanto a salario, que el medico con dos especialidades .... no entiendo esto nunca una maestria sera superior a una especialidad y no creo justo que el medico con una sola especialidad y una maestria, cobre mas que el medico que tiene 2 especialidades. QUE ALGUIEN ME EXPLIQUE ESTO ....
Fui oficial de las FAR me retiraron por accidente en maniobra en cumplimiento de servicio con una pensión de 228 pesos por invalidez parcial se han incrementado las pensiones a todos los pensionados y la mía no ¿por que?
Tengo una duda. Si una persona recibe desde hace más de dos años una pensión por viudez de 570.00, o sea el 70% de la chequera de su esposo ahora debía incrementar 1528.00 según aparece en la resolución para los que cobran por encima de 501.00; ahora resulta que los que cobran por viudez le vuelven a aplicar el 70% y muchos no llegan ni a 1100.00. No entiendo por qué les vuelven a aplicar el 70%.
Reafirmo mi apoyo y felicitaciones a la nueva política económica y social. Al proceso de ordenamiento, pero tengo una preocupación, como va hacer posible, segun me dicen, que mis subordinados ganen igual que yo, al igual que yo respecto a mis jefes, trabajo en un combinado deportivo y segun dicen voy a ganar por la escala 19, es decir 5060 pesos, y los instructores deportivo eso mismo, sin embargo, también lo dicen, en educación hay diferencia entre el municipio y los profesores, que es lo ideal, porque no aplicar escala 20 al combinado y escala 21 al municipio y asi hay diferencia y estimula a los instrcutores a ocupar cargos de dirección, mis saludos revolucionarios
Como siempre, el pueblo es lo primero, pero tengo una preocupación, soy jefe de cátedra de un combinado deportivo y segun dicen voy a devengar el mismo salario que mis subordinados y el mismo que los metodologos de la direcciómnn municipal, creo no es justo, debe haber una diferencia entre cada uno de nosotros, todos vamos a ganar por por la escla XIX, es decir 5060 pesos, cuando por lógica debia ser, los instructores por la XIX, el combinado por la XX y el municipio por la XXI, es lo justo, dicen que en educación si es así, segun dicen también, saludos revolucionarios
No estoy d acuerdo con el salario , d los médicos ,como es posible que un médico con dos especialidades gane menos k un domador d leones o un director d orquesta , donde han quedado los años d estudios y sacrificio diario ....no se entiende.
Tengo una gran preocupación y quisiera tener una respuesta por parte de algún ministro y es referido a los precios de las casas de atención a la familia que suben a 13.00 CUP la ración de comida y almuerzo. En mi caso tengo una situación familiar compleja mi esposa y yo somos jubilados con 81 años cada uno de edad y un hijo Autista que nunca ha recibido pensión alguna los tres somos beneficiarios de esa atención por parte del gobierno pero nuestro retiro entre mi esposa y yo es
de 3000.CUP con el incremento y sacando cuenta 13x3 igual a 39 si juntamos almuerzo y comida sube a 78 CUP diarios por treinta dias
serian 2340 CUP realmente incostiable no solo para mi familia también para otros que recibía esa atención y no lo puedan pagar. Es una pena que por algunas pocas cabezas pensantes se vallan a perder esas conquistas que hemos tenido máxime cuando se trata de un sector tan vulnerable y desprotegido de la sociedad llámese personas con pocos recursos o con situación de enfermos en la familia, quiero llamar a la conciencia de nuestro gobierno que revisen esta situación tan sensible para muchos que de pagar este servicio a estos costos nuestro retiro no dará para mucho más sin más, hemos servido a este país como trabajadores aportando desde nuestros puestos de trabajo hasta alcanzar la jubilación esperó sepan entender.
Adonde tenemos q acudir las madres como yo de 5 niños menores de 12 años y trabajadoras ya q no me dan ningina ayuda social mis niños son asmaticos soy madre soltera estoy ase 1 año y 2 meses ocupando un local del estado ya q no tengo donde vivir como sera mi caso devido a q no me han.legalizado el.mismo como pago corriente como sera todo me pregunto sin uma ayuda social