Cuadrando la caja: ¿Otra empresa estatal socialista es posible? (II) (+Video)
Publicado en: Cuadrando la Caja
En este artículo: Cuadrando la Caja, Cuba, Economía, Empresas, Medios de Comunicación, Televisión, Televisión Cubana
Este domingo 11 de septiembre conversamos sobre la empresa estatal socialista en Cuba… ¿Han condicionado las decisiones tomadas hasta ahora, una mejor gestión y un incremento de la eficiencia y la productividad? ¿Qué frena las transformaciones necesarias: preparación de los directivos, tradición verticalista, falta de liderazgo? ¿Cómo lograr que la EES sea garante de la centralidad del trabajo, y simultáneamente condicione incrementar el sentido de pertenencia y la motivación de sus trabajadores?
Fueron algunas de las interrogantes contestadas por nuestros panelistas.
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Todo es posible, como también lo es volver a cometer todos los errores del pasado.
Me gustaría un cuadrando la caja sobre los gobernadores provinciales y municipales.
Sin la participación de los trabajadores es imposible que la Empresa Estatal se transforme. No creo que con medidas, resoluciones o directivas se vayan a resolver los problemas de la empresa estatal. Creo que debe abrirse un proceso de renovación y debate, con la participación activa de los trabajadores, de donde saldrán las mejores soluciones. El sentido de pertenencia no aparecerá por sí solo si los que somos, en teoría, dueños de los medios de producción no participamos en las decisiones fundamentales de la empresa, no nos afecta o beneficia lo más directamente posible lo bien o mal que ande le empresa. Los colectivos laborales deben ser el núcleo de cada análisis económico, el punto de partida de la contabilidad para trabajar a punta de lápiz como lo exige el momento y lo hacen los verdaderos dueños.
Es 1ra vez que veo el programa. Y el nombre le queda bien, al menos para este que vi. Justamente porque veo una caja fusiforme, con todos los lados diferentes, Y llegar a que esos lados sean iguales, como en un cuadrado, va a ser dificil. A pesar de que el objetvo de todos los participantes es el mismo, se siente que no todos concuerdan con el como lograrlo. Y eso a su vez se refleja en el panorama economico nacional. Somos filósofos de una doctrina pero no todos la profesamos igual. ¿ Poruque no pueden ser accionistas a los trabajadores de un % minoritario de las empresas, donde el estado mantenga el % mayor de la misma, siendo el accionista mayor? ¿Acaso tienen poder los trabajadores sobre el nombramiento de sus dirigentes de manera tal si demostradamente el que tienen no sirve lo puedan sustituir? ¿ Acaso los dirigentes están dispuestos a arriesgar los privilegios que tienen por sus cargos y sean los suficientemente arriesgados para modificar algo que lo ponga en riesgo? Como bien dice son muchas cosas arraigadas que a no pocos le convienenn que siga de esa manera. Y ante eso va a ser complicado cuadrar esa caja. Habría que ver que lado es mas fuerte.
Considero que mientras que las empresas no dependan de sus resultados económicos y tengan con su dinero comprar las materias primas materiales accesorios e insumos sin depender de otra moneda (divisa ) para su asignación o posible compra no se verán resultados en todos los grentes
La participación de los trabajadores de la EES en la elaboración de los Planes no pasa de ser una buena intención, en el mejor de los casos las administraciones les presentan los planes ya elaborados y presentados a las instancias superiores de dirección y lo que se les da es una explicación y comprometerlos en su cumplimiento, posteriormente al cierre del trimestre o semestre se da información de la marcha, la distribución de utilidades ( si la hay)
Y pa'lante el carro. El sindicato casi siempre es un ente super pasivo plegado a lo que dice la administración.Nos falta mucho por recorrer en esta dirección
Una empresa estatal socialista vendra despues de la condtruccion del socialismo...mientras tanto, una empresa tipo cooperativa; participativa; sin amarras por arriba ni al lado ni trabas burocraticas y con independencia economico financiera ; rentable y estimuladora al trabajo...tributando y aportando a un estado Socialista... asi lo veo..
A mi me da igual que sea socialista, privada, o como la quieran llamar. Lo que hace falta es que funcione y se vea el resultado en la mesa de la mayoría de los cubanos.Sin sentido de pertenencia de los trabajadores no se va a lograr. Mientras haya directivos mediocres que solo les interese el cargo por tener transporte y datos móviles asegurados, mientras no se tengan en cuenta los criterios de los trabajadores, mientras no se escuchen las opiniones de la población, mientras no se destinen los recursos verdaderamente a donde más falta hacen, mientras no se piense más en función del desarrollo económico por encima de cualquier otro interés, no se va a salir de la ineficiencia.
Qué pasa cuando una empresa tiene pérdidas continuadas, qué pasa con los salarios de directivos y trabajadores,, sí es privada quiebra y se cierra,en casos como bancos en EU, aerolíneas el Estado ha dado dinero pero eso es excepcional, en Cuba nunca pasa nada y todo sigue igual
Sin "empresarios" no hay empresas, como sin futbolistas no hay futbol, el administrador de una empresa estatal no es un empresario y por eso no funciona.