Implementan incremento salarial a algunos docentes y trabajadores de la salud en Cuba (+ Video)
La Gaceta Oficial de la República publicó este 23 de abril las resoluciones 3 y 4 de 2025 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), las cuales implementan aumentos salariales a trabajadores de las escuelas ramales y centros de capacitación y a algunos trabajadores de la salud.
- La resolución 3 de 2025 del MTSS (GOC-2025-171-O39) extiende la aplicación del pago adicional por años de servicios prestados, a trabajadores, personal docente e investigador, que incluye a los cuadros que tienen categoría docente o de investigación.
- La resolución 4 de 2025 del MTSS (GOC-2025-172-O39) eleva para los médicos de las especialidades de Anestesiología y Reanimación, Neonatología, Medicina Intensiva Pediátrica y Medicina Intensiva Adulto, la cuantía del pago por horas en el horario nocturno y aprueba un pago por alto desempeño por las condiciones de trabajo que exige el ejercicio de las referidas especialidades.
Educación
De la resolución 3/2025: Extender la aplicación del pago adicional por años de servicios prestados a los trabajadores de las escuelas ramales y centros de capacitación, así como a los centros docentes o instituciones reconocidas legalmente como tales, subordinados o atendidos metodológicamente, por los órganos, organismos de la Administración Central del Estado, entidades nacionales, las direcciones administrativas del Poder Popular y de otras organizaciones.
Salud
De la resolución 4/2025: Aprobar para los médicos de las especialidades de Anestesiología y Reanimación, Neonatología, Medicina Intensiva Pediátrica y Medicina Intensiva Adulto que laboran en el sector presupuestado del Sistema Nacional de Salud, lo siguiente:
a) La cuantía de cien pesos (100) por hora, del pago adicional por laborar en horarios nocturnos, en el horario de 7 p.m. a 7 a.m.; incluye el sábado a partir de las 12 meridiano y el domingo a partir de las 7 a.m., en horarios diurnos.
b) Un pago por alto desempeño de veinte pesos (20) por hora, en correspondencia con las condiciones de trabajo que exige el ejercicio de las referidas especialidades.
- Aprobar el pago adicional del coeficiente de interés económico social del cuarenta y cinco por ciento (45 %) sobre el salario escala, a los trabajadores que ocupan el cargo de asistentes de servicios de enfermería (Atención a pacientes) de los hogares de ancianos, centros médicos psicopedagógicos y hospitales psiquiátricos.
Puede ver las normas completas en el sitio gacetaoficial.gob.cu
En video, declaraciones del MTSS sobre nuevas medidas salariales en Cuba
Descargue en PDF la gaceta
- Descargue en Agenda económica el PDF con la resolución
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Esto provoca más inflación..los precios estan.divorciados de el salario...y los que no tienen aumento seguirán empobrecido su poder adquisitivo
Pagar a un Intensivista 20 pesos por cada hora de trabaja y decir que es por su Alto desempeño es una burla .
Salvar vidas en condiciones de una Terapia Intensiva en Cuba y decir que ese Alto Desempeño vale 20 pesos la hora????
Mejor no hubiesen creado este pago.
Lo de los 100 pesos esta bien.
Amaya, cuidate no te exaltes
Incremento más que merecido para este grupo muy reducido de trabajadores de la salud. Creo que ahora mismo, sigue siendo poco para lo que merecen, y también son muchos los otros profesionales que lo merecen y no lo tendrán.
La parte negativa de este, y de todo aumento salarial, serán los millones de pesos nuevos que saldrán cada mes al torrente de la circulación, que de más está decir como está, que al no haber ofertas, bienes y servicios estatales que puedan recoger esos excedentes, no harán otra cosa que más inflación, más dinero que pagar para comprar un dólar y menos poder adquisitivo para el resto de los más vulnerables, los jubilados por ejemplo. Claro que está apreciación muy particular mía, no quita valor al menos al reconocimiento por parte del gobierno, a este grupo de beneficiados en dos sectores tan importantes y sensibles.
Se tiene que ser inmediato en la divulgación de la noticia, para atraer público. Es triste que personas busquen los medios contrarios a la Revolución para informarse.
Por eso los hospitales, policlínicos y cualquier centro que tiene que ver con salud está tan sucio y nada o casi nada colateral a los servicios médicos no funciona.
Si seguimos incrementando salarios a los profesionales de la salud y técnicos de la salud seguiremos en las mismas.
Un custodio, un auxiliar de limpieza, el que trabaja en la cocina y todo aquel personal que hace que un hospital funcione, parece que no está en los planes de MTSS tenerlos en cuenta.
Forista Puro Debate, estoy de acuerdo totalmente conque el reconocimiento debe abarcar a todo el personal de salud y educación, desde el más encumbrado profesional hasta el más modesto de los auxiliares de servicios, pero no puede ser bajo ningún concepto que usted pretenda o quiera poner en igualitarismo (no igualdad) son 2 términos conceptualmente distintos, un hospital o cualquier centro de salud por su propia razón de ser necesita de personal médico y paramédico amén de personal de servicio, pero los primeros llevan años y años en su formación, responsabilidad directa en la vida de otro ser humano, así que por favor TODOS SOMOS SEMEJANTES PERO NO IGUALES..... El igualitarismo sólo ha destruido
Dr. Julio en la salud pública todo el mundo cuenta desde un médico hasta el auxiliar de limpieza , es un mecanismo que funciona así , si no hay agua , si no hay limpieza, si no se cocina. Si no se bota la basura, que se hace el hospital , entonces muy merecido que sea todo el personal de salud al que se le suba el salario , al final el médico cuando termina la consulta se va con las manos llenas de regalos , los demás no .
Estoy de acuerdo con "Puro debate", en algo hay que mejorar a
los trabajadores de lis servicios colterales de la salud.
Zoe, muy acertada su respuesta al Doctor, ayer le respondí pero al parecer la persona que estaba ayer no le gustó mi comentario.
Pero es cierto, y no es que sea de limpieza, soy ingeniero, pero esto no se trata de semejante ni iguales, se trata de DERECHOS.
Dr Julio de acuerdo con su comentario igualdad e igualitarismo no son sinonimos y hacen mucho daño, el medico debe ser remunerado segun su actividad, la auxiliar de limpieza tambien debe aumentar su salario pues esta vinculada al sector y acorde con su actividad y añado ESTE AUMENTO ES IRRISORIO, UNA BURLA HOMESTAMENTE... resolveria mas y atraeria trabajadores al sector que bien diesmado esta ademas del aumento una jaba con productor de primera necesidad, un almuerzo nutritivo en el centro laboral, un transporte para ir y volver, uniforme...yo que trabajo en el sector de la salud lo
agradeceria mas que un aumento de salario que no me alcance para comprar una bolsa de leche
Y los eléctricos para cuando?, desde el año pasado se nos prometió que a partir de enero y nada.
Así mismo, cuando se le pare los hospitales y nada funcione entonces se preguntarán.
Y por qué pasa esto?
Los tecnócratas y burócratas pululan.
Esto no resuelve nada, solo más papel circulando y más precios subiendo...
Para mí, sigue siendo un muy mal maquillaje para el problema en Salud Pública. No resuelve el problema de miles de trabajadores de la salud y como siempre demasiado selectivo. El problema de la falta de personal y de idoneidad en Salud Pública no es en unos centros, es en todos. El principal problema? Los salarios. Cuando aparece alguien, por lo general no es el idóneo siquiera para trabajar en Salud Pública. Pero hay que ponerlo ahí a cubrir el hueco. Aunque reconozco que las cifras a pagar son bastante altas en erogación del presupuesto, tampoco son nada si comparamos los mismos con los precios actuales en Cuba.
Se necesita una reforma integral de los salarios en Cuba para el sector presupuestado. Al menos Educación lo hace de manera general para sus trabajadores. Por qué será?
Yo tengo dos preguntas. Por favor respondanme. ¿Los que prestamos servicios dentro del sector de la salud; digase auxiliares de limpieza, planteros, personal de la cocina, informáticos, custodios, etc. No tenemos derecho a aumentos salariales? ¿Por qué se nos ignoran cada vez que hacen un aumento salarial? Con este, ya van tres veces que hacen aumentos salariales en el sector se la salud.
Ya en el Hostitas Abel Santamaría (PINAR DEL RIO) hay discrepancias, y lo peor es que los que deben aclararlas no han sido capacitados
Estamos a tiempo, dediquen un debate en horario laboral por esta via.
Con el tema de la falta de electricidad, creo que está vía puede ser efectiva, que los medicos comenten y pregunten y los funcionarios nacionales expliquen y den respuestas.
Si pierden tiempo les ganarán las redes sociales y el veneno.
Gracias
Bien para los veneficiados que habían quedado fuera el año pasado, pero eso ni por casualidad detiene el éxodo del claustro. No es un secreto, sobretodo, para los del sector de la educación que este año hay menos docentes que el año pasado
Todo ello está muy bien, pero cuándo van a aumentar la pensión de los jubilados?
Increíble pero cierto. Cuando se acordarán de que los que ya lo dimos todo en el trabajo y creyendo en el futuro mejor que nos ofrecían estamos pasando el Niagara en bicicleta. Trabaje como profesional durante 40 años, con resultados en el trabajo y "pasos al frente", con la mano en el hombro que nos ponían y después de todo, lo que mereci fueron 1678 cup, al igual que muchos otros, claro. Se acordarán en algún momento de los viejos que casi terminamos nuestras vidas?. Es justo?. Hace falta una revisión.!!!!!!!, pero no le den más largo pues ya cumplo 70 años. Post morte no necesito nada
Excelente noticia, al parecer las únicas especialidades afectadas en Cuba son esta tres. Imagino que por ejemplo cuando un ginecólogo pida la liberación para ir a trabajar a una mipyme sea liberado al momento, pues veo que esta medida es porque las demás especialidades estan muy bien
Así mismo en mi caso cuarenta años de trabajo salario a nivel de un técnico medio de enfermería apenas graduado,trabajo expuesto a radiaciones en mis guardia realizando varios procesos y que?
Y los jubilados, cuando seremos beneficiados?
Cuando le subirán el salario a los custodio de educación le subieron a los maestros y directores pero nosotros los custodio nos dejaron en espera por favor tenemos derecho nosotros custodiamos todo en el centro escolar
Y los jubilados de antes del reordenamiento con pensiones irrisorias ?
Asi es amigo. Y somos unos cuantos.
Buenos días
Ese incremento es bien recibido por los galenos, mejor tarde que nunca
Pero la nación se demoró demasiado en cumplir lo demandado por estos sectores. Hoy cuando el país está en sus peores momentos es que se están haciendo propuestas, planteamiento de más de 40 años
Eso está bien. Lo que no veo atinado es que no se incluyan otras especialidades médicas y al personal de enfermería, por ejemplo de los cuerpos de guardia, que es una candela, una llama permanente.
Los médicos y enfermeras de los cuerpos de guardia , no paran, enfrentan disímiles desafíos, desde incomprensiones de pacientes y familiares hasta la no disponibilidad de medicamentos y las condiciones del trabajo, súmele a eso q luego deben salir para sus lugares de residencia, pagando altos precios al transporte.
De todas maneras, es un paso. Seguiremos en combate, confiamos... venceremos !!!
Eso es un paso. Lo prudente sería seguir dándolo
Y de aquellos jubilados con 1528 pesos , que dejaron años de trabajo y su juventud , y que ya nada pueden hacer , no se habla nada .
Y a los jubilados, cuándo les van a aumentar, ni les alcanza ni para comprar un paquete de leche, la mayoría son ancianos enfermos, viven solos y que no pueden trabajar.
Mi pregunta va en esta dirección. Los profesores que estamos formando médicos desde hace años en instituciones de salud, dígase hospitales, además del trabajo asistencial entramos en esta categoría de ahora o seguirán diciéndonos que no somos profesores a tiempo completo y solo nos pagan por las horas que determinen. El posgrado no se detiene ni en vacaciones y sin embargo agosto no nos lo pagan por vacaciones de las facultades. Soy médico especialista hace 27 años, profesor hace 20 e investigador hace 5. Donde caemos nosotros. Gracias
Pagar a un Intensivista 20 pesos por cada hora de trabaja y decir que es por su Alto desempeño es una burla .
Salvar vidas en condiciones de una Terapia Intensiva en Cuba y decir que ese Alto Desempeño vale 20 pesos la hora????
Mejor no hubiesen creado este pago.
Muchos docentes estamos agradecidos por esta medida estimulante. Yo llevo 42 años de docente y seré beneficiario. No obstante me preguntó:
1. ¿ Por qué es posible en medio de la difícil situación del país hacerlo ahora cuando siempre nuestros directivos afirmaban que no se podía?. Eso se divulgó por todas partes. Recuerdo al exministro Gil, etc. Se esperó a que la situación tomara gravedad.
2. Debe pensarse en como estimular a los más jóvenes porque de lo contrario se irán.
Todo esto en mi opinión, es muy difícil, pero debe manejarse con inteligencia y deseos de atraer al personal docente. Aveces el sombrero llega cuando ya no hay cabeza.
Buena decisión. Aunque por como están los precios de en la calle sigue siendo insuficiente.
Nuevamente la medida errada de subir salarios y no resolver el problema de la productividad y la economía, subirán mil veces el salario de unos, otros seguirán pasando las mil y una noche, entre ellos los jubilados, pero, ya se subieron los salarios y subió rápidamente los precios de todo....
Considero muy importante esta desicìòn del gobierno cubano, pues realmente es necesaria, teniendo en cuenta que aunque se ha trabajado, ha sido imposible lograr que los precios y por ende el costo de la vida se estabilice, y estos sectores son clave en nuestra sociedad. Pero creo tambien sea necesario tomarse un tiempo y analizar la posibilidad de un aumento a los jubilados por la ley de transito y la anterior, pues ellos entregaron todo por esta causa, no era sòlo su jornada laboral ademàs trabajos voluntarios, limpieza y embellesimiento de las cuadras y centros laborales, por amor creo lo merecen.
Esta muy bien q se piense en esos trabajadores de la salud y la educacion q bien lo merecen. Pero cuando se va a pensar en esos pagos para los trabajadores bancarios q tanto nos se sacrificamos por prestar un buen servicio con condiciones mínimas de trabajo
Sobre todo desde 2021 a la fecha y mas aun con el proceso de bancarizacion q nos ha convertido en cajas de pagos de salario a todas las entidades estatales y no estatales del pais, con una demanda de clientes y servicios muy superior a nuestras capacidades y posibilidades técnicas, de espacio y de logística. La estabilidad laboral esta mal pq no se nos reconocen los años de servicio ni el coeficiente de interés económico social. Acaso nuestra llabor no es relevante en lo económico y en lo social, ahora mas q nunca?
Y el personal de servicios, quedaron pendientes y ahora ignorados, en este grupo se registran los salarios más bajos del sector, se están registrando índices alarmantes de migración hacia otros sectores mejor remunerados, creándose una verdadera estampida laboral que afecta irreversiblemente salud y educación.
Muy buena noticia, aunque debemos reconocer que nunca será suficiente para pagar todo el esfuerzo y el sacrificio de los profesionales de la salud. Apoyamos que en cuanto sea posible, el aumento se le de a otras especialidades, muy importantes también.
Con el mayor respeto, a preparar los bolsillos para un nuevo aumento general de los precios en el país, es la misma historia donde cada vez que aumentan salarios a sectores específicos en un país con cada día menor producción y oferta de productos y servicios de primera necesidad por parte del estado al pueblo, trae como consecuencia que los privados que son los que ofertan más del 90% de estos incrementen sus precios, según escuché un directivo en la televisión, es un incremento de 1000 millones de pesos moneda nacional mensuales a presionar sobre la ya desbordada inflación en el país. Saludos.
Por favor MTSS, ¿para cuándo vendrá el aumento de los jubilados civiles que cesaron de trabajar antes del Ordenamiento? Tenemos los mismos derechos .