Definen en Cienfuegos prioridades ante la COVID-19

En la provincia se contabilizan 16 608 personas con ingreso domiciliar, contactos de casos positivos. Foto: 5 de septiembre.
Crear nuevas capacidades y mejorar la atención institucional de los casos, tanto en la hospitalización como en el aislamiento, deviene prioridad del trabajo intersectorial en Cienfuegos en medio de una compleja situación epidemiológica provocada por la COVID-19.
De igual modo se intensifican acciones en la gestión activa de la medicina familiar y sus dispositivos de apoyo, sobre todo en lo referente a las pesquisas activas en personas con síntomas sugestivos de COVID-19 y la atención a los casos ingresados en el hogar y las familias aisladas por contar con positivos a la enfermedad.
Al intervenir en el análisis del Grupo temporal, el director provincial de Salud, Dr. Salvador Tamayo Muñiz, precisó que resulta vital lograr eficacia en el control de focos y el manejo de los eventos; así como de la movilidad, el aislamiento, el distanciamiento físico y la protección personal.
Cienfuegos inicia el actual período con 1 518 casos activos; de ellos 266 niños (19 lactantes), once embarazadas y tres puérperas; en tanto existen cinco personas criticas y seis graves. A otras 33 se consideran persistentes, dado que sus PCR continúan con resultado positivo.
Según trascendió, en la provincia se contabilizan 16 608 personas con ingreso domiciliar, contactos de casos positivos, con las mayores cifras en Cienfuegos, Cumanayagua, Lajas y Cruces, por ese orden, aunque los restantes territorios no deben soslayarse.
Justo las localidades antes mencionadas resultan las de mayor complejidad en el entorno provincial; de ahí el llamado de las máximas autoridades a redoblar las acciones y actuar con precisión para que nadie quede sin la atención requerida, aún cuando no sea inmediato su ingreso a un centro de aislamiento.
“A cada persona hay que brindarle la respuesta que requiere y bajo ningún concepto aquellas necesitadas de hospitalización, como los menores de edad y los vulnerables, deben demorar su ingreso a las instituciones previstas. Para eso se han habilitado cerca de 400 capacidades más, entre ellas el Hotel Pasacaballo”, precisó el Gobernador, Alexandre Corona Quintero.
Por su parte, Maridé Fernández López, primera secretaria del Partido convocó a un resultado positivo en el enfrentamiento frontal a la pandemia, a partir de las potencialidades de las cuales dispone el territorio, al tiempo que reiteró el llamado al cumplimiento estricto de las medidas previstas, entre ellas la limitación de la movilidad y la aplicación del teletrabajo, el trabajo a distancia y otras variantes para reducir las posibilidades de contagio.
(Con información de 5 de septiembre)
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Muy bueno que se refuerzen las medidas en la provincia y que se cumplan. Soy Cienfuegeuro y considero que no se estan cumpliendo estas medidas ni las ya tomadas como requiere el momento.Cierto falta bastante, para r que todos pongamos nuestra parte en la responsabilidad individual y en estar claro que la enfermedad es un riesgo latente y creciente,pero esta faltando orgainización,exigencia y control de las autoridades.El aislamiento social y físico es visiblemente incumplido,del teletrabajo no se ha hecho un buen levantamiento en los centros de trabajo y en los cargos que es factible aplicarlo y no se controla su cumplimiento como una indicación efectiva para disminuir riesgos de contagio.Hay limitaciones objetivas reales que atentan y perjudican pero otras son por falta de sensibilidad,responsabilidad y de hacer lo que realmente sea necesario para revertir esta situación y superarla.
de acuerdo con joloro, creo que eso del trabajo a distancia y teletrabajo,no se cumple,hay muchos centros que el personal se da cabezasos, se sabe que en cuba hay muchas plantillas infladas y hay directores que les gusta ver la gente, si han empresas que han sacado gente pero creo que se puede reducir mas, las guaguas vienen llenas,deberia existir una comision provincial o municipal que chequee eso, hay centros de trabajo que se sabe son impresindibles que no paren pero si se puede reducir el personal por favor cchequear este tema, ademas hay feje que dicen que la gente se mandan para la casa y no trbajan nada, eso es facil resolver con un plan de trabajo